DEFINIZIONE "Leadership": Comportamento manageriale volto a influenzare, a guidare le persone, a cooperare volontariamente e a mobilitare le energie potenziali per il raggiungimento di obiettivi comuni in sistemi complessi e in trasformazione. Si basa su un processo di comunicazione finalizzato al conseguimento di obiettivi specifici. Può essere inteso anche come un processo di influenzamento che avviene attraverso l’esercizio del potere nelle sue varie forme (autorevolezza e autorità).

Nei corsi di LEADERSHIP vengono trattati i seguenti argomenti: